合山OA协同办公系统
适合大中型企事业单位,需求复杂多变,技能力量强,信息化程度,期望自己对系统进行二开发,公务和业务并重,实现深度、全面的协同公务。
合山HRM人力资源管理系统
基于职级职务序列专业条线等建立规范的岗职位结构,让员工透明了解自身的发展路径,编制管理无缝对接招聘系统,从源头搞活编制规划与管控。
合山KPI绩效考核系统
架构目的逐层分解和上下对齐,创建架构绩效考察方案,多种方式创建指标,新增指标、指标、往期指标和参考外部指标(20个行业18000多绩效指标)。
合山ERP生产管理系统
将ERP程序的数据规则提取到OA的审批单,通过OA审批完结后,能够自动生成单据、凭证等大数据,实现数据的写入,促成大数据、资源的有效利用。
合山财务管理系统
合山进销存管理系统
帮助单位通过订货平台管订货单、管商品、管用户、管货款、管营销、管业务员,以订货单快速驱动销售、仓库、采购、财务等单位内部次序运转起来。